Cité essada ROHIA 6150
ROHIA
Tunisie
- Environment/Sustainable development
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Développement durable : AFDPR donne l'exemple…
l'association fidélité au développement a mis en place une politique interne de développement durable :
- politique d'achats favorisant les éco-produits ;
- choix de prestataires responsables (entreprises d’insertion, entreprises sociales…) ;
- réduction de ses consommations d'eau, d'énergie, de papier ;
- sensibilisation et la formation au développement durable de son personnel ;
- gestion du tri et du recyclage des déchets ;
- soutien à la mobilité durable de ses salariés (prise en charge des abonnements de location de vélo…)
OBJECTIFS
L'association fidélité au développement est un groupe de pression et de proposition visant à faciliter l'intégration du développement durable au cœur des politiques universitaires (éducation, recherche et services à la société). Plus particulièrement, elle vise à:
Sensibiliser la communauté au rôle dans la promotion du développement durable;
Contribuer à bâtir les citoyens transmettant les connaissances nécessaires à la réalisation du développement durable;
Travailler à l'intégration dans toutes les activités de développement durable liée à la société
Favoriser les échanges entre la communauté universitaire et la société pour promouvoir le développement durable;
Soutenir une promotion de base sur les éléments qui conduisent à la dégradation de l'environnement, aux disparités, et aux injustices entre générations ou entre individus.
Voir Activités
Chargé / Chargée de mission développement de zones d'activités
n Chargé / Chargée de mission développement durable - Agenda 21
n Chargé / Chargée de mission développement économique
n Chargé / Chargée de mission développement local
n Chargé / Chargée de mission développement urbain
n Chargé / Chargée de projet de développement social urbain
n Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire
n Chargé / Chargée de projet en gestion urbaine de proximité
n Chef de projet contrat de ville
n Chef de projet de développement local
n Conseiller / Conseillère en développement local
n Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de développement local
n Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local
n Développeur / Développeuse économique
n Développeur culturel / Développeuse culturelle
n Responsable de développement territorial
n Responsable de projet de développement local
n Urbaniste
notre association va contribuer au réseau en appuyant a leurs expérience dans le domaine de développement au niveau culturel
-notre association cherche a promouvoir leurs expérience avec tout les organisations du monde